integrar y coordinar todos los recursos funciones:Planificación:fijar una serie de objetivos.Organización:asignar tarea.Gestión de los recursos humanos o dirección propiamente dichaIntegrar a todos.Control:objetivos alcanzados. Según su dimensión temporalPlanes estratégicos L/P:5 años. Expansión futura de la empresa.Planes tácticosM/P:1 a 5 años. Abrir nueva fábrica .Planes operativos C/P: campaña publicitaria .Según su […]
Leer más →